公务员面试指导:把握自我 远离三大误区
齐鲁人才 . 2015-11-26发布

在面试当中,考生的问题主要有两方面,一是紧张,另一方面是无话可说。为此,公务员考试网对考生在面试考场的常见问题进行总结和归纳,并提出了相应的解决办法,即把握三个心态,走出三个误区,相信会对考生的面试有较大的帮助。

一、考生在考官面前应怀有三种心态

首先,考生要有信心。信心的背后,第一要求考生对公职人员具有强烈的职业认同感。这是在考试中积极心态的来源,只有你真正想得到它,才会在关键时刻扼住命运的咽喉,在残酷的竞争中勇往直前。所以,考生在备考过程中要认真思考自己的未来,在职业选择中清晰定位。其实,从考生进入考场的那一刻起,就需要自信起来,只有拥有信心,举手投足之间,才会彰显你的能力,才能在遇到压力时,从容不迫的去应对。

其次,要有爱心。公职人员这一职业,权责一致的背后,还要有一种服务意识。在干群关系中,面对群众的困难,要从群众的角度考虑他们的实际困难,增加理解与同情,设身处地地为百姓着想,通过自己的努力,践行全心全意为人民服务的执政宗旨。只有这样才能正确处理好与群众的关系。在同事矛盾的处理中,也要尊重同事,包容同事,学会换位思考,关系他人,无论是工作还是生活,都要怀有一颗关爱他人的心,自然可以建立良好的同事关系。

最后,要谈到平常心。面试是考生综合素质的一种体现,过高的要求自己,很可能会使自己更加的紧张,影响答题效果,更会给考官一种不自信的错觉。从人生长远来看,公职人员只是自己职业的选择,体现的是自己的人生价值,事实上,做任何事情,只要把事情做好,都会获得回报,也都会体现自己的人生价值。正如古人所说“淡泊以明志,宁静以致远”,抱有一颗平常心弥足重要。只要拥有一颗平常心,相信不仅仅是在面试中,在以后的人生中,都能够很好的给自己定位,让自己更好的去实现人生价值。

二、考生须走出三个误区

根据考生在面试中出现的问题,还要提醒考生必须走出以下三个误区:

第一,要走出追求完美的误区。在很短的时间内,想把问题想得很周到全面是不现实的。只要能够真实地把自己的想法说出来,把自己最好的一面呈现给考官就是胜利。

第二,要走出幻想,相信有万能套路、可以应对一切的误区。在考生考前培训中,很多考生都会问这样的问题:有没有应对问题的回答模式。想通过学习,学会应对一切的办法。其实这同样是不切实际的。培训当中,我们着眼于提高考生对面试的理解,突破心理障碍,应答需要的语言能力以及如何去分析问题、思考问题。

第三,走出虚假空泛,套大道理的误区。公职人员的工作当然要以法律为依据,以政策为指导,并且要时刻想着党和政府的执政理念,考生在回答问题时也要体现一定的理论水平。所以遇到“怎么看?”、“怎么办?”时,考生在回答问题时往往先把大道理说一段,其实与题目联系并不紧密,让人觉得太假,没有实际内容。考生应着眼于问题设定的条件,实事求是地考虑问题,才体现考生的分析能力,也才能得到考官的良好评价。

在面试中,是要选拔最能够胜任工作岗位的人,因此,面试时,考生就应充分的表现出自己的信心,对未来工作的责任心和对面试结果保持的平常心,只有这样,才能够在面试中更好的展现自我,赢得胜利。