工作职责:1.根据集团发展战略及信息化规划，组织制定本公司信息化年度工作规划并推进规划落地；2.负责信息化管理相关制度编制、修订工作；3.协同业务部门梳理需求及业务流程，完成需求调研、规划设计、流程梳理、计划实施等工作，持续优化迭代方案；4.负责与外部供应商沟通，审核、评估其技术方案；5.建立公司信息安全体系，及时排查安全漏洞及网络隐患，提前制定应急预案，负责其他信息化日常运维工作，确保系统稳定运行；6.完成领导交办的其他工作。任职资格:1.计算机、信息管理类相关专业；2.任具备大型ERP软件的实施与管理知识；具备信息化规划与设计能力，且有对公司ERP软件进行二次开发的指导能力；3.具备5年以上OA、人力系统、财务管理系统等信息化相关系统工作经验；具有集团信息化建设经验、PMO经验；4.具备较强的业务分析能力，具备优秀的协调能力，思路开阔，责任心强，具备较强的沟通能力及团队合作精神。