1.制定和执行公司行政管理政策和制度，确保公司各项行政管理工作有序进行;
2、负责公司办公环境的规划、管理和维护，确保办公设施和设备的正常运行;
3、负责企业文化建设和落地，塑造、维护、发展和传播企业文化，营造积极向上的企业文化氛围；
4、负责全面统筹行政管理工作：会议接待，办公室环境管理等；
5、监督各个制度执行。
6、协助上级领导完成日常工作，并负责会议安排和文件处理等行政事务；
7、管理办公用品和文具的采购和库存，并协调各部门的物料供应；
8、负责信息安全和保密工作，确保企业数据和信息的安全性；
9、协调各部门之间的沟通和协作，促进企业内部的协调和合作。