薪资详情
发放方式:每月10日
岗位职责
培训薪酬福利综合人力部门组织发展
岗位描述:
1、负责公司制度、行政文件起草及监督执行等相关工作。
2、负责集团月度报表数据汇总、编制与呈报工作。
3、负责公司例会的组织,做好会议记录,并对会议内容追踪跟进。
4、负责集团会议形成决议和确定事项的跟踪及反馈工作。
5、部门考勤、工作计划的制定与实施等日常管理工作。
6、负责对接政府相关部门完成各类报表的填报等事宜。
7、主导公司人事、行政制度的修订及执行。
8、完成领导交办的临时性工作。
职位福利:六险一金、带薪年假、周末双休、交通补助、免费午餐、免费宿舍、定期体检、节日福利、年终效益奖
岗位要求
1、40周岁以下,人力资源、管理或相关专业本科以上学历。
2、受过战略管理、人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训。
3、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;
4、具有解决复杂问题的能力;
5、很强的计划性和实施执行的能力;
6、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。
7、熟悉办公软件及相关的人事管理软件;
工作地址
山东省烟台市蓬莱市·蓬莱区振兴路189号
安全警示
立即投诉
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